Orari assenze permessi
Nullità del provvedimento disciplinare adottato da organo incompetente
La pronuncia di merito, che oggi si segnala all’attenzione dei lettori, si sofferma su due distinti aspetti di pari rilevanza nell’ambito dell’attività di vaglio giudiziale delle sanzioni disciplinari…
Malattia: riduzione del periodo di prognosi e temporanea incapacità lavorativa
Con la circolare n. 79/2017 l’INPS fornisce alcuni chiarimenti sulla riduzione del periodo di prognosi riportato nel certificato attestante la temporanea incapacità lavorativa per malattia
Unioni civili: diritti della legge 104/1992
Possono usufruire dei permessi della Legge 104/1992 coloro che prestano assistenza all’altra parte di un unione civile (tra persone dello stesso sesso), così come il soggetto nelle convivenze di fatto…
Congedo facoltativo 2017: nuovi chiarimenti INPS
L’Inps, con il messaggio n. 1581/2017, torna sul tema del congedo facoltativo per i padri lavoratori dipendenti. Il congedo può essere fruito nei primi mesi del 2017 per eventi parto, adozione e affid…
Assenze per fruizione di congedo non retribuito e per malattia: comportano la decurtazione della retribuzione?
L’ARAN risponde ad un quesito sulla possibile decurtazione della retribuzione di posizione dei titolari di posizione organizzativa per le assenze per fruizione del congedo non retribuito per la formaz…
Ferie non godute e indennità sostitutiva
L’indennità sostitutiva delle ferie non godute ha una duplice natura vale a dire sia risarcitoria che retributiva e perciò deve propendersi per la durata decennale della relativa prescrizione.
Riposo e compenso aggiuntivo per chi presta lavoro nel giorno del riposo settimanale
Con orientamento applicativo del 29 marzo 2017, l’ARAN risponde ad un quesito sul recupero compensativo per il lavoratore che per particolari esigenze di servizio presta attività lavorativa di domenic…
Testo Unico del Pubblico Impiego: si ritorna ai termini ordinatori nel procedimento disciplinare?
Lo schema di decreto legislativo di (ennesima) riforma del TUPI, varato dal Governo, ed in procinto di diventare legge dello Stato all’esito dell’iter parlamentare non risparmia la regolamentazione de…
Monetizzazione delle ferie non godute nella PA
Sentenza Tar Toscana, 27 marzo 2017, n. 459 sulla monetizzazione delle ferie nel lavoro pubblico, il quale se pur riferito al comparto non contrattualizzato risulta utile anche per i principi degli al…
E’ diritto del dipendente pubblico il congedo straordinario per motivi di studio
Il TAR Campania ha affermato che è un diritto del dipendente pubblico il congedo per motivi di studio, diritto limitabile solo in presenza di rigorose e motivate esigenze espresse dalla PA.
