Part Time

Part-time nel pubblico impiego: l’Amministrazione può pretendere il ritorno al full-time?

Il parere dell’ARAN n. 37362 del 18 maggio 2026 chiarisce le condizioni per la trasformazione di un contratto da part-time a full-time

Diniego di part-time: chiedi aiuto a MIA dall’inizio alla fine

Lo stesso assistente che esamina i presupposti del CCNL può aiutarti a scrivere un no che il dipendente capisca. Sono due lavori diversi, e si fanno con due prompt diversi

Fondo risorse decentrate, l’ARAN chiarisce come conteggiare il part-time nel CCNL 2022-2024

Il parere n. 37049 dell’Agenzia per la Rappresentanza Negoziale delle Pubbliche Amministrazioni fa ordine sul regime in part-time

Infortunio sul lavoro: esistono differenze tra part-time e full-time?

Il recente orientamento applicativo dell’ARAN, pubblicato il 16 gennaio 2026 chiarisce le differenze tra malattia e infortunio e il periodo di comporto applicabile

Pubblico impiego: discriminazione di genere e del lavoratore part-time

Attraverso l’ordinanza n. 4313/2024 la Corte di Cassazione ha affermato che l’automatismo tra la riduzione dell’orario di lavoro e l’anzianità di servizio genera discriminazione nei confronti dei lavo…

Part time ed elevata qualificazione

L’ARAN con il parere CFL241 si pronuncia sulla possibile di conferire un incarico di elevata qualificazione per i lavoratori part time

La modulistica di richiesta del part time al 50% del tempo pieno per lo svolgimento di una seconda attività

Disponibile un fac-simile di richiesta di part time di un dipendente di ente locale, al fine di svolgere una attività esterna

Le deroghe all’incompatibilità assoluta dei dipendenti pubblici

In questo approfondimento iniziamo ad affrontare le deroghe alla disciplina dell’incompatibilità assoluta a cui sono ordinariamente soggetti i pubblici dipendenti, con particolare riferimento al compa…

Dipendenti pubblici, performance richiesta in part-time

L’ARAN con il quesito CFL166 è intervenuta in tema di performance e lavoro part-time