Pubblica Amministrazione

Smart working: prorogata la consultazione su ParteciPa

“Lavoro agile tra presente e futuro”: scadenza per partecipare spostata al 31 luglio

Compilazione online della Relazione sulla performance

La nota del Dipartimento per la Funzione pubblica, 25 giugno 2020

Il fondo decentrato per gli enti con dirigenza

Simulazione operativa dell’esperto sugli effetti del Decreto Crescita

Pubblica Amministrazione: obiettivo smart working al 50% ma tre ostacoli per realizzarlo

Il piano della Funzione pubblica per l’immediato futuro incontra 3 elementi critici: organizzazione, infrastrutture informatiche, necessità di formazione del personale

Lo smart working alla luce del Decreto Rilancio

Come si configurano in questo momento le modalità di gestione del lavoro agile (smart working) nelle Pubbliche Amministrazioni? LA VIDEOCONFERENZA

Alcune riflessioni in materia di assunzioni puntualizzate dai giudici contabili dopo il D.P.C.M. 17 marzo 2020 al Decreto Crescita

Il mutamento delle regole sul turn-over e degli spazi assunzionali sono giunti all’esame dei giudici contabili (Corte dei conti, Emilia Romagna, deliberazione n. 32/2020) che, pur risolvendo un quesit…

La Funzione pubblica spinge sull’acceleratore per l’estensione dello smart working nella PA

Il ministro Dadone illustra gli obiettivi a breve termine durante il “question time” al Senato: a distanza almeno il 50% delle attività possibili

Decreto Rilancio: il documento dell’ANCI con le proposte di emendamento

Continua il percorso di conversione del decreto legge n. 34/2020 per contrastare le conseguenze dell’emergenza Coronavirus

Italia nazione più votata per il nuovo mandato nel Comitato direttivo OGP

Open Government Partnership per la promozione della trasparenza, il sostegno alla partecipazione civica, la lotta alla corruzione e la digitalizzazione della PA

L’atteso Decreto Assunzioni: analisi e riflessioni

Con la pubblicazione in G.U. del decreto 17 marzo 2020 assume piena effettività il Decreto Crescita. Ecco come cambiano le regole assunzionali nella PA