Valutazione E Sviluppo Professionale
Categorie di approfondimento
Le più recenti indicazioni normative dell’ARAN
L’esperto analizza le più recenti indicazioni dell’ARAN relative alle Funzioni Locali
Progressioni verticali speciali: non serve l’indizione del concorso
Le progressioni verticali speciali evitano il vincolo di non superare il tetto del 50% delle assunzioni decise dall’Ente
Progressioni verticali: applicate le regole sulla trasparenza
Le progressioni verticali tra le aree dovranno avvenire nell’obbligo di pubblicazione delle procedure comparative finalizzate all’individuazione dei soggetti beneficiari
Le FAQ sul periodo di prova
Il nostro esperto risponde alle principali questioni legate al periodo di prova dei dipendenti dei pubblici dipendenti
Il periodo di prova: finalità e disciplina contrattuale
Affrontiamo in questo articolo il periodo di prova dei pubblici dipendenti, attualmente disciplinato dall’art. 25 del CCNL 16.11.2022, che sostituisce l’art. 20 del CCNL 21.5.2018
La modifica degli inquadramenti e dei profili dei dipendenti pubblici
Due impegni urgenti che le amministrazioni devono rispettare entro il prossimo 1 aprile sono costituiti dal nuovo inquadramento del personale dipendente nelle 4 aree professionali e dalla revisione de…
FAQ sulle principali questioni delle posizioni di accesso
Il nostro esperto interviene rispondendo alle principali questioni delle posizioni organizzative del personale
Le Corti dei Conti sulle assunzioni del personale nella PA
Le amministrazioni locali possono adottare il PIAO e, al suo interno il programma del fabbisogno del personale, provvisori. Le assunzioni per l’attuazione del PNRR sono consentite nel rispetto delle r…
I giudici amministrativi sulle progressioni verticali
Nelle progressioni verticali non vi è spazio per la contrattazione collettiva decentrata integrativa e le attività svolte nella protezione civile non sono equiparabili a quelle svolte nel settore dell…
La violazione dei termini dell’avviso pubblico vale anche per le progressioni verticali
Una selezione per procedura verticale, interamente riservata al personale interno, nell’area di vigilanza che abbia previsto, quale requisito specifico di ammissione quelli indicati dalla legge n. 65 …
