L’applicazione delle novità su assunzioni, fondo ed incentivazione
Risulta opportuno che le amministrazioni, soprattutto quelle interessate da una fuoriuscita di dipendenti in misura elevata, non fermino le procedure di assunzione in attesa delle nuove disposizioni a…
Contrattazione integrativa: correlazione tra i compensi aggiuntivi per le posizioni organizzative e la retribuzione di risultato
Orientamento applicativo ARAN del 3 aprile 2019, CFL44
Monitoraggio della contrattazione integrativa
Il Rapporto riepilogativo elaborato dall’ARAN per il 2018
Le corrette azioni di recupero dei fondi per la contrattazione integrativa
Il commento dell’esperto alla deliberazione della Corte dei conti, Sezione regionale di controllo per la Liguria, 22 febbraio 2019, n. 22, nella quale si svolge una specifica azione di verifica della …
La contrattazione decentrata tardiva e la produttività
Sintesi della deliberazione della Corte dei conti, Sez. regionale per la Puglia, 12 dicembre 2018, n. 164
Il fondo per la contrattazione decentrata
Sintesi delle più recenti indicazioni messe a punto dalle sezioni regionali di controllo della Corte dei conti e dall’ARAN sulla costituzione dei fondi per la contrattazione decentrata
Stallo della contrattazione integrativa tra normativa vigente e possibili scenari futuri
Per decenni le pubbliche amministrazioni hanno gestito le relazioni sindacali in una situazione di apparente sudditanza rispetto ai rapporti di forza in campo…
Il fondo per la contrattazione decentrata del 2016 e la sua ripartizione
Il Commento di C. Dell’Erba
E’ necessario formulare una pressante sollecitazione alle amministrazioni regionali e locali a dare corso rapidamente alla costituzione del fondo per la contrattazione decentrata ed alla sua ripartizi…
Il Commento – Le progressioni orizzontali
Dal 1° gennaio del 2015 non vi sono più rinvii degli effetti economici delle progressioni orizzontali, come invece disposto per gli anni dal 2011 al 2014 dall’art. 9, comma 21, del d.l. n. 78/2010. …
Il Commento – Conto annuale del personale e monitoraggio dei contratti decentrati
Il monitoraggio dei contratti collettivi decentrati integrativi viene realizzato per tutte le amministrazioni pubbliche del nostro paese con il conto annuale del personale
