La tutela nei confronti del licenziamento disciplinare illegittimo dopo il Jobs act
di R. Squeglia (ilpersonale.go-vip.net 16/1/2015) Con lo schema di decreto legislativo segnalato, che, giova premetterlo, allo stato non risulta ancora pubblicato in Gazzetta Ufficiale, il Governo ha …
Insussistenza del fatto addebitato e reintegra del dipendente licenziato
di R. Squeglia (ilpersonale.go-vip.net 14/11/2014) La recentissima pronuncia della sezione lavoro della S.C. di Cassazione (n. 23669 del 6 novembre 2014) affronta svariati quanto interessanti aspetti …
Conseguenze disciplinari del ritardo nell’assunzione in servizio
di R. Squeglia (ilpersonale.go-vip.net 26/9/2014) La pronuncia in esame (sez lavoro n.18462 del 29 agosto 2014) puntualizza due interessanti profili del procedimento disciplinare. Il primo, che può de…
Profili disciplinari dello svolgimento di attività sportiva durante lo stato di malattia
di R. Squeglia (ilpersonale.go-vip.net 12/9/2014) La segnalata pronuncia della sezione lavoro della S.C. di Cassazione (n. 17625, pubblicata il 5 agosto 2014), affronta uno dei temi maggiormente batt…
La reintegrazione giuridico economica del dipendente sospeso dal servizio e prosciolto per intervenuta prescrizione in sede penale
di R. Squeglia (ilpersonale.go-vip.net 1/9/2014) Il tema della ricostruzione ai fini giuridico – economici del periodo di tempo che il pubblico dipendente abbia trascorso in stato di sospension…
Sanzione disciplinare per “Anomalo utilizzo di circolare” e principio di tipicità
di R. Squeglia (ilpersonale.go-vip.net 1/8/2014) La pronuncia di merito che si segnala (Tribunale di Potenza, sez. lavoro, 18 aprile 2014), concerne una fattispecie del tutto peculiare, in cui un dipe…
Indicazioni per i procedimenti disciplinari
di C. Dell’Erba (ilpersonale.go-vip.net 14/7/2014) La costituzione dell’ufficio per i procedimenti disciplinari, la pubblicazione del codice disciplinare, il rispetto dei termini iniziali e fina…
Il termine per la conclusione del procedimento disciplinare a carico del dipendente pubblico
di R. Squeglia (ilpersonale.go-vip.net 17/4/2014) La natura perentoria del termine per la conclusione del procedimento disciplinare mediante l’adozione del provvedimento sanzionatorio è uno di …
Omessa convocazione del dipendente sottoposto a procedimento disciplinare nella giurisprudenza del Consiglio di Stato
di R. Squeglia (ilpersonale.go-vip.net 7/3/2014) La decisione della IV sezione del Consiglio di Stato n. 304 del 22 gennaio 2014, che qui si segnala, tratta uno dei “classici” nell’ambito …
Tempestività della contestazione nel procedimento disciplinare connesso a quello penale
di R. Squeglia (ilpersonale.go-vip.net 21/2/2014) La segnalata decisione della Sezione Lavoro della Suprema Corte (n. 1923, depositata in cancelleria il 29 gennaio 2014) svolge interessanti considera…
