Per le assunzioni a tempo determinato dei responsabili le amministrazioni devono rispettare il tetto massimo del 20% del personale a tempo indeterminato in servizio presso lo stesso Ente
Dirigenti
Il dirigente estromesso non può obiettare, per rendere nullo il recesso, di non aver ricevuto gli obiettivi specifici tali da poter correttamente valutare l’Ente la correttezza dei compiti assegnati: le valutazioni della Cassazione
Si aprono finalmente i tavoli del rinnovo contrattuale dei dirigenti degli Enti locali
Le valutazioni della Cassazione attraverso la sentenza datata 15 gennaio 2019, n. 836
Assunzione di personale a tempo determinato cui affidare posizioni organizzative: la deliberazione della Corte dei conti, Sez. controllo per il Lazio, 30 dicembre 2018, n. 85
Sintesi della sentenza del Consiglio di Stato (Sez. V), 29 ottobre 2018, n. 6142
Pesatura incarichi dirigenziali, bandi per assunzioni ex art. 110 TUEL, fondo per la dirigenza: focus su tutti i temi di rilievo
La conferma dell'Adunanza Plenaria del Consiglio di Stato
Le valutazioni del Consiglio di Stato in merito all'illegittimità della procedura interamente riservata al solo personale interno
Focus in merito al concorso per l’accesso alla qualifica di dirigente