L’ambito di riferimento è costituito dagli incarichi extralavorativi, non compresi nei compiti e doveri di ufficio, ossia non attinenti al rapporto di lavoro costituito con l’ente di appartenenza con contratto individuale di lavoro di tipo subordinato, incarichi – quindi – da svolgere al di fuori dell’orario di lavoro
Pubblico impiego
Per la Cassazione (sentenza n. 27882/2023) il danno comunitario è cancellato solo se il dipendente viene stabilizzato in via diretta dall’ente che ha commesso la violazione, ma non nel caso in cui il dipendente sia stato assunto presso altra PA
Il TAR Lazio (Sez. I bis) con sentenza del 3 ottobre 2023, n. 14595 si è espresso in tema di giurisdizione in merito ad un caso di mobilità per passaggio diretto tra PA
Il Garante per la protezione dei dati personali con provvedimento n. 398/2023 è intervenuto evidenziando una illiceità nel trattamento dei dati personali
Le numerose ed importanti novità in materia di personale, contenute nella legge di conversione n. 137/2023, di conversione del decreto legge n. 105/2023
Le statistiche pubblicate sul portale dell'ARAN
I candidati idonei avranno la possibilità di esprimere le preferenze sull’Amministrazione di destinazione, con sedi in diverse regioni italiane
La Funzione Pubblica fornisce chiarimenti in merito all'applicazione, anche agli uffici di staff, della possibilità di attribuire incarichi in deroga al divieto previsto per il personale già collocato in stato di quiescenza
Le misure contenute nel provvedimento sono concentrate nella riduzione della pressione fiscale a sostegno dei redditi medio-bassi dei lavoratori dipendenti e dei pensionati; previsti, inoltre, il rinnovo dei contratti della PA e misure in favore delle famiglie numerose e per la natalità
La Cassazione civile, Sez. lav., sentenza del 3 ottobre 2023, n. 27882 si è espressa in tema di pubblico impiego privatizzato, nell'ipotesi di illegittima reiterazione di contratti a termine