Un utile guida sul sistema delle relazioni sindacali (con particolare riferimento alla contrattazione decentrata) e sulla nuova disciplina del Fondo per la retribuzione di posizione e di risultato. E-BOOK MONOGRAFICO

Il dialogo sulle materie oggetto della contrattazione decentrata consente ai soggetti sindacali di esprimere valutazioni esaustive

Ai fini della costituzione del fondo per la contrattazione decentrata, è necessaria una determinazione del dirigente o del responsabile dell’ente

La Corte d'appello di Bologna richiede la retrocessione del dipendente, la Corte dei conti Toscana esclude la responsabilità di dirigenti e amministratori

Le ultime indicazioni della Corte dei conti (deliberazione Sez. controllo per la Lombardia n. 123/2020)

Le amministrazioni devono dare corso rapidamente alla costituzione del fondo per la contrattazione decentrata sulla base delle regole dettate dalla contrattazione nazionale e dando applicazione, in caso di aumento del personale in servizio, al suo incremento in applicazione dell’art. 33 del Decreto Crescita

Sintesi degli importanti principi espressi dal Consiglio di Stato nel parere n. 42/2020

I Comuni e le Regioni devono dare corso alla costituzione del fondo per le risorse decentrate del 2020, così da consentire l’avvio della contrattazione decentrata entro tempi brevi

Le principali indicazioni dettate dalla importante sentenza della Corte dei conti della Sicilia n. 157/2020

Spetta alle amministrazioni e, per essi al dirigente e/o responsabile competente, provvedere alla costituzione del fondo per la contrattazione decentrata: è questo il passaggio preliminare essenziale per dare corso alla contrattazione collettiva decentrata integrativa