Con propria sentenza, la Corte di appello di Bari rigettava la domanda proposta da un ex dipendente che contestava l'illegittima stipula di una serie di contratti a termine negli anni 1992-2004 per lo svolgimento delle mansioni di autista di scuolabus
In primo piano
Eventuali eccedenze orarie rilevate al 31 dicembre di ogni anno e non derivanti dal lavoro straordinario regolarmente autorizzato, ma solo dall’accumulo di prestazioni comunque rese al di fuori dell’orario di lavoro, per pochi minuti giornalieri, nel corso dell’anno come devono essere valutate? Possono essere riportate come prestazioni a credito del lavoratore nell’anno successivo.
Innovativa sentenza della Suprema Corte sul personale comandato e/o distaccato dagli enti locali presso il Ministero di Giustizia, con motivazioni opposte a quelle sino ad ora fornite dall’ARAN.
Il Dipartimento della Funzione Pubblica rende noto che l'articolo 16, comma 1-ter, del decreto enti locali, convertito nella legge n. 160/2016, prevede che nelle regioni in cui sia stato ricollocato il 90 per cento del personale soprannumerario delle province, i comuni e le città metropolitane possono riattivare le procedure di mobilità.
I Consulenti del lavoro rendono noto che alcune regole della legge n.68/1999 subiscono modifiche ad opera del correttivo del Jobs Act (D.Lgs. n. 185/2016). In particolare il collocamento obbligatorio.
Il Dipartimento della Funzione pubblica, con nota n. 51991, in data odierna dà attuazione all’art. 1, comma 234, della legge di stabilità 2016, stabilendo il ripristino delle ordinarie facoltà di assunzione negli Enti territoriali situati nelle regioni Lombardia e Toscana, nelle quali si è pressoché completata la ricollocazione del personale soprannumerario di Città metropolitane e Province.
I comuni non possono utilizzare le capacità assunzionali residue degli anni precedenti per assunzioni di vigili con procedure ordinarie. Le amministrazioni che non avevano spesa per le assunzioni flessibili possono darsi uno specifico tetto.
L’Unione Province d’Italia (Upi), intervenuta nell’audizione alla Commissione Affari Costituzionali della Camera sullo Schema di d.lgs. sulla della dirigenza della Repubblica, richiede che il meccanismo della disponibilità dei dirigenti, non sia lasciato alla responsabilità di ogni singola amministrazione, ma gestito attraverso un sistema di gestione nazionale che consenta di garantire la l’aggiornamento e la mobilità dei dirigenti.
Con circolare n.188 del 7 ottobre 2016, l’Inps fornisce istruzioni in merito al riconoscimento della contribuzione figurativa, valida ai fini del diritto alla pensione, in favore dei lavoratori socialmente utili ( LSU ) avviati in progetti con oneri a totale carico degli Enti autorizzatori (autofinanziati), anteriormente alla data di entrata in vigore del dlgs n. 81/2000.
L'Anci risponde al quesito posto da un Comune che chiede se il concorso di idee debba essere pubblicato con sistemi di evidenza pubblica al di fuori del mercato elettronico, al fine di garantire la più ampia partecipazione (anche dei giovani professionisti), o all'interno del mercato elettronico in analogia alle prestazioni di servizio.