Appaiono all'orizzonte 7.900 nuove assunzioni nella Pubblica Amministrazione. Proprio ieri i ministri Marianna Madia e Pier Carlo Padoan hanno firmato due DPCM che autorizzano assunzioni nelle forze dell’ordine e a seguire anche all’Inps, al Consiglio di Stato, alla Corte dei conti e all’avvocatura generale dello Stato.
I comuni possono assumere a tempo determinato dirigenti, alte specializzazioni e, negli enti privi di dirigenti, responsabili ai sensi dell’articolo 110, comma 1, del D.Lgs. n. 267/2000.
Il problema della corretta determinazione degli ambiti assunzionali, in tema di turn over del personale cessato, è divenuto con il tempo un vero e proprio rebus, in quanto il legislatore è intervenuto in diverse occasioni con una serie di leggi successive
Il comma 5 dell’art. 3 del D.L. 24/06/2014 n. 90, prevede che le regioni e gli enti locali, sottoposti al patto di stabilità interno, procedono ad assunzioni di personale a tempo indeterminato nel limite di un contingente di personale complessivamente corrispondente ad una spesa pari all'80 per cento negli anni 2016 e 2017...
Le amministrazioni comunali possono effettuare assunzioni flessibili nel tetto del 100% della spesa sostenuta allo stesso titolo nell’anno 2009 se hanno rispettato i vincoli alla spesa del personale ...
Recenti indicazioni su nullità delle assunzioni flessibili effettuate in violazione delle previsioni dettate dall’articolo 36 del D.Lgs. n. 165/2001 e maturazione di responsabilità amministrativa anche nel caso di violazione del tetto di spesa
Con legge del 21 giugno 2017, n. 96 è stato convertito il decreto legge 24 aprile 2017, n. 50 contenente “Disposizioni urgenti in materia finanziaria, iniziative a favore degli enti territoriali, ulteriori interventi per le zone colpite da eventi sismici e misure per lo sviluppo”, cosiddetta manovrina, che introduce novità in merito alle assunzioni negli enti locali.
Superamento del vincolo della indisponibilità dei posti dirigenziali non coperti alla data del 15 ottobre 2015, valorizzazione del piano del fabbisogno e riduzione del rilievo della dotazione organica sono i principali effetti determinati dalla entrata in vigore del D.Lgs. n. 75/2017
In sede di conversione in legge del decreto-legge 24 aprile 2017, n. 50, recante “disposizioni urgenti in materia finanziaria, iniziative a favore degli enti territoriali, ulteriori interventi per le zone colpite da eventi sismici e misure per lo sviluppo”, sono stati approvati emendamenti che incidono sugli ambiti assunzionali degli enti locali.
Interessante delibera della Corte dei Conti concernente le nuove assunzioni negli Enti locali non soggetti al patto di stabilità interno.
