I presupposti necessari all’attivazione del patrocinio e la regolazione di secondo livello: le indicazioni del nostro esperto e il fac-simile del provvedimento di diniego del patrocinio legale

Nonostante il proscioglimento dalle accuse di corruzione e concussione, non ha diritto al rimborso delle spese legali il dipendente locale quando l’attività contestata esula dai doveri di ufficio

Rimborso delle spese di patrocinio legale sostenute da un dipendente pubblico: commento all’ordinanza della Corte di Cassazione, Sez. I (Civile), n. 2475/2019

Un caso concreto concernente un dipendente di un ospedale: le valutazioni dei giudici ed un commento

La materia in trattazione, è disciplinata da diverse disposizioni che si sono susseguite nel tempo. Analizziamo dapprima la normativa.

Mentre alcuni Tribunali di prime cure hanno di recente giudicato dovuto al dipendente pubblico il rimborso delle spese legali anche se comunicate ex post.

E’ legittimo il diniego di rimborso delle spese legali sostenute da un assistente di polizia giudiziaria, sottoposto a procedimento penale, e poi assolto, per i reati di cui agli artt. 323 (abuso d’ufficio) e 340 (interruzione di un ufficio o servizio pubblico o di un servizio di pubblica necessità) c.p. e all’art. 72 (abbandono del posto di servizio)

Con un recente orientamento applicativo, l’ARAN risponde alla domanda di un comune circa la legittimità del rimborso delle spese legali ad un dipendente comunale nel caso in cui questi decida di avvalersi della consulenza di due avvocati

Con parere del 25/09/2015 Il Ministero dell’Interno risponde alla domanda di un comune riguardante il rimborso delle spese legali in caso di archiviazione del reato.